為幫助新入職員工了解省國貿集團的企業文化與發展歷史，明晰統一使命愿景，增強組織認同感及歸屬感，8月2日——8月3日，集團組織下屬企業70余名新員工，在總部舉行了為期兩天的入職培訓。

集團黨委副書記、董事鄭偉代表集團黨委對新員工的到來表示熱烈歡迎，著重向大家介紹了集團歷史沿革、業務構成及發展規劃等，并提出了四點希望：一是堅定理想信念，積極扛起國貿人的初心使命；二是積極主動作為，切實承擔起國貿人的責任與擔當 ；三是堅持終身學習，不斷提高國貿人的知識和技能；四是持風清氣正，涵養國貿人的良好風貌。

培訓會上，集團戰略與法律事務部副部長蔣倩和集團團委書記陳金及3名外部機構老師采用講授、案例分析、小組討論、互動游戲、視聽影音等多種授課方式，與新員工們分享了包括集團“十四五”戰略發展規劃、國貿黨團建設和企業文化、跨部門溝通與協作、團隊信任裸心會、結構性思維等課程內容，并安排學員參觀了集團企業文化展廳。

最后，集團總經理助理、黨委組織部部長潘英松為優秀學習小組的8名學員頒獎，并對即將走上“前線”的新員工寄予諄諄教誨和殷殷期許，為新員工壯行助威。

為期兩天的新員工培訓圓滿結束，新一代國貿人的夢想之旅才剛剛啟程，愿大家不懼風浪，勇毅前行，蓄能成長，在國貿大家庭中盡情綻放！